Seferihisar’da zam sevinci
Seferihisar Belediyesi'nde, 480 işçiyi kapsayan toplu iş görüşmeleri sona erdi. İşçi maaşlarına, en az yüzde 70 oranında zam yapıldı. En düşük işçi maaşı 8 bin 800 TL'den, 16 bin 750 TL'ye yükseldi. Maaşlar, her 6 ayda bir TÜFE oranında artırılacak.
Yayınlanma :
16.08.2023 12:28
Güncelleme :
16.08.2023 12:28


Seferihisar Belediyesi Düğün Salonu’nda gerçekleştirilen toplu iş sözleşmesi imza törenine Seferihisar Belediye Başkanı İsmail Yetişkin, Seferihisar Belediye Başkan Yardımcıları Yelda Celiloğlu ve Gökhan Pehlivan, DİSK Ege Bölge Temsilcisi Memiş Sarı, DİSK Genel İş Sendikası İzmir 4 No’lu Şube Başkanı Aydın Tekin, Şube Sekreteri Erdal Yay, Şube Disiplin Kurulu Başkanı Heval Yeşilyurt, İşçi Baş Temsilcisi Mehmet Ali Uzun, Gamze Altıner ve Necati Karakuyu ile belediye işçileri katıldı. Sözleşmeyle, bekar bir işçinin 8.800 TL olan en düşük maaşı, mesailer hariç 16 bin 750 TL’ye yükseldi. .
PİS KOKU PRİMİ VERİLECEK
Sözleşme kapsamında ayrıca temizlik işlerinde araç arkasında çalışan işçilerle, park bahçe biriminde çalışan işçilere “pis koku” primi verilecek. Eşi çalışmayan işçiye ise 657 sayılı devlet memurlarına verilen miktar kadar yani 1.158 TL, aile ve çocuk yardımı yapılacak.
DİSK Genel İş 4 No’lu Şube Başkanı Aydın Tekin, “Seferihisar Belediyesi Jeotermal Şirketinde 480 üyemizin bu seneki ücretlerini, geçen yıla göre yüzde 70 artırdık. İş barışını sağlamak adına işçilerimizin işlerini dört gruba ayırdık. Bekar ve çocuksuz bir işçinin bankamatikten çekeceği aylık, 16.750 TL ile 20.000 TL arasında olacak. Enflasyon karşısında ezilmek istemiyoruz. Bu sebeple her altı ayda bir TÜFE artı refah payı konusunda anlaşma sağladık. Hepimize hayırlı olmasını diliyorum” dedi.
“6 AYDA BİR İYİLEŞTİRME YAPILACAK”
Seferihisar Belediye Başkanı İsmail Yetişkin de, “Bu çalışmalarımız hep birlikte kademe kademe gerçekleşti ve büyük bir mücadele harcadık. Emeği geçen arkadaşlarıma çok teşekkür ediyorum. Bu ekonomik koşullara rağmen, daha fazla ücret vermek isterdik. Verebileceğimiz en yüksek ücreti vermeye çalıştık. Ayrıca, 6 ayda bir iyileştirme de yapacağımızı belirttik. Hepinize teşekkür ediyorum. Sizlerle beraber çalışmaktan, yol almaktan çok mutluluk duyuyorum. Hayırlı olsun” diye konuştu
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: